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fonctionnalités

Tout pour un enregistrement du temps fiable

Du premier pointage au dossier d'inspection : tout ce qui rend un enregistrement objectif, fiable et accessible.

Données stockées dans l'UEDPA standardAppend-onlyPrêt pour l'inspection en 1 clic
la preuve, pas la promesse

Un registre journalier qui montre d'où vient chaque minute

Lors d'un pointage en ligne, c'est le serveur qui horodate, pas l'appareil ; un pointage hors ligne porte l'heure de l'appareil et est marqué comme hors ligne. Les enregistrements bruts ne sont jamais écrasés. Une correction est une ligne distincte et tracée, avec motif, auteur et horodatage. L'inspection sociale passe ? Un clic suffit pour obtenir le dossier complet.

  • Objectif : en ligne, le serveur horodate ; hors ligne, c'est marqué
  • Fiable : append-only, les corrections restent visibles
  • Accessible : export en PDF et CSV en 1 clic
registre journalier · octobre 2026
Dossier d'inspection
EmployéEntréeSortieStatut

Jonas D.

Entrepôt

08:0216:31
Enregistré

Amira B.

Production

07:5817:04
Enregistré

Pieter V.

Construction

09:0112:3013:15
Corrigé

Sofie M.

Bureau

08:15…
Pointé

Append-only. Chaque correction est enregistrée séparément avec motif, auteur et horodatage.

toutes les fonctionnalités

La conformité sans tracas

Base légale

Pointer via smartphone

Les employés ouvrent Klox dans le navigateur de leur smartphone. L’application web (PWA) peut être ajoutée à l’écran d’accueil. Les pointages hors ligne sont conservés localement, portent l'heure de l'appareil, sont marqués comme hors ligne et sont transmis au retour de la connexion. Les applications natives iOS et Android sont en développement, sans date de sortie confirmée.

Base légale

Pointer via navigateur

Aucune application nécessaire : chaque employé peut pointer via un simple navigateur web sur ordinateur ou tablette. Idéal pour les environnements de bureau et de back-office.

Optionnel

Klox Kiosk avec badge NFC

Pour les halls de production, les entrepôts ou l'horeca : un poste de pointage fixe sur le lieu de travail. Les employés passent leur badge, ou choisissent leur nom et tapent leur propre code PIN. Si le réseau tombe, le kiosk continue de pointer et envoie tout dès que la connexion revient. À commander par appareil, livraison à partir du 1/11/2026.

Base légale

Enregistrement append-only

Les données brutes de pointage ne sont jamais écrasées ni modifiées en silence. C'est ainsi que nous traduisons objectif et fiable, deux des trois exigences que l'arrêt CCOO pose à un système d'enregistrement.

Base légale

Corrections tracées

Les erreurs dans les enregistrements sont corrigées via un processus de correction distinct et tracé. Chaque correction mentionne le motif, l'auteur et l'horodatage. L'enregistrement original reste toujours conservé. Si un employé voit une erreur ou a oublié de pointer, il demande lui-même une correction ; le gérant décide.

Base légale

Dossier d'inspection en 1 clic

Générez à tout moment un dossier complet et lisible par employé et par période. Prêt pour l'inspection sociale, sans travail manuel. Export en PDF et CSV.

Base légale

5 ans de conservation

Pendant votre abonnement, les enregistrements sont conservés par défaut 5 ans. C'est le délai que la loi exige déjà aujourd'hui, notamment pour les horaires flottants et les dérogations des travailleurs à temps partiel ; le délai de la réglementation annoncée n'est pas encore connu. Ils restent exportables pour le travailleur, l'employeur et l'inspection pendant toute la durée de conservation.

Registre journalier et rapports

Le registre journalier est tenu automatiquement sur base des données de pointage. Exportez des aperçus par jour, semaine, mois ou employé en quelques clics.

Gestion d'équipe et rôles

Ajoutez des employés, gérez les départements et les lieux de travail, et définissez les droits par rôle (gérant, manager, employé, RH). Sites supplémentaires en option (+9 €/mois).

Notifications et rappels

Notifications automatiques en cas d'oubli de pointage de sortie, de service resté ouvert trop longtemps, de plus de 6 heures de travail sans 15 minutes de pause et, avec un horaire (Compliance Plus), d'écarts par rapport à cet horaire. Votre registre journalier reste ainsi exact.

Compliance Plus

Horaires et planification

Définissez des horaires hebdomadaires et des plages fixes par établissement ou employé. Klox compare le temps presté à l'horaire et signale automatiquement les écarts.

Compliance Plus

Gestion des congés

Les employés demandent leurs congés, les gestionnaires approuvent ou refusent. Vacances, maladie, jours fériés et plus : votre solde de congés et vos demandes au même endroit.

Compliance Plus

Solde d'heures

Voyez d'un coup d'œil qui est en avance ou en retard sur l'horaire : le temps presté par rapport au temps attendu, par employé et par période.

Compliance Plus

Organigramme et droits de consultation

Construisez votre structure de départements et déterminez qui peut voir quoi. Un manager ne voit que sa propre équipe ; les droits de consultation se gèrent de manière centralisée et temporaire.

Compliance Plus

Lien avec la paie

Exportez les heures prestées dans un format adapté à votre secrétariat social. Choisissez vous-même les colonnes et la période, prêt pour le traitement de la paie.

Une assistance quand vous en avez besoin

Une question ou un problème ? Soumettez un ticket depuis Klox et suivez la réponse. Compliance Plus bénéficie en plus d'un chat en direct avec notre équipe.

Gratuit

Générateur de clause de règlement de travail

La façon dont vous mesurez et contrôlez le travail a sa place dans le règlement de travail. Notre générateur crée cette clause et une communication aux employés en quelques minutes.

Données stockées dans l'UE, RGPD by design

Les données dans Klox sont stockées sur des serveurs situés dans l'Union européenne, dans un centre de données en Allemagne. Accord de traitement des données inclus d'office.

Optionnel

QR par site

Affichez une affiche QR sur chaque site. Qui pointe avec son smartphone scanne le code : vous savez ainsi qu'il était sur place, sans GPS. Vous choisissez par site, département ou employé si c'est obligatoire.

conformité légale

Ce qu'un registre doit pouvoir faire est au cœur de Klox

Ce qui est établi aujourd'hui est au cœur de Klox, pas un accessoire ni un module en option. Les exigences techniques de la réglementation annoncée ne sont pas encore publiées ; si le texte définitif change quelque chose, nous adaptons Klox.

Enregistrement objectif, fiable et accessible (les trois exigences de l'arrêt CCOO)

Modèle de données append-only : pas d'écrasement silencieux

Corrections tracées avec motif, auteur et horodatage

5 ans de conservation, entièrement exportable

Dossier d'inspection par employé et par période en 1 clic

Aide pour la mention dans le règlement de travail (générateur gratuit)

Accord de traitement des données (DPA) inclus d'office

Localisation UE : les données dans Klox sont stockées dans l'UE

Contrôle de la pause légale : plus de 6 heures de travail exigent au moins 15 minutes de pause

Les employés voient leurs propres heures et demandent eux-mêmes une correction

Votre enregistrement du temps déjà en ordre ?

Mettez en place votre enregistrement du temps dès maintenant pour les règles qui s'appliquent déjà. Le régime général est annoncé mais pas encore voté ; ce qu'il demandera exactement n'est pas encore fixé.